1月27日上午，三友集团职工代表大会全体会后，集团党委书记、董事长王春生与2025年度劳动模范进行亲切座谈。会上，王春生向各位劳动模范表示热烈的祝贺和衷心的感谢。王春生强调，劳动模范是职工的楷模，是三友的栋梁，是全体干部职工学习的榜样，希望大家珍惜荣誉、不忘初心，作好表率，在新的一年一马当先，为集团高质量发展作出新的更大贡献。集团总经理、党委副书记李建渊参加座谈会。集团党委副书记董维成主持会议。
　　座谈会上，李磊、郭硕、李晓卫、杨小军等15名劳动模范先后发言，畅谈学习工作报告感受，并围绕科技创新、人才管理、产业发展、降本增效、安全环保等积极建言献策。集团领导认真听取发言，并就有关建议与大家交流探讨，要求有关部门做好建议的整理、回复与落实。

　　王春生在讲话时指出，2025年，集团面临非常大的效益压力，面对严峻复杂形势，广大干部职工立足岗位、埋头奉献、攻坚克难，合力推动集团各项工作取得了新成绩。成绩的取得，是大家一起拼出来、干出来、奋斗出来的。特别是来自项目建设、生产、技术、检修、供销等各条战线的劳动模范，在各自的岗位上干出了突出业绩，是干部职工中的杰出代表、先进典型，大家拿事当事、用心干事，充分发挥了模范带头作用，再次向各位劳模表示感谢。

　　王春生表示，追梦则能达，持愿则可圆。今年是“十五五”开局之年，也是集团实施“三转”战略、构建“三链一群”产业布局全面发力、见效突破之年，发展任务重、压力大、挑战多。同时，也应清醒地认识到，我们规划的“三转”战略已经从蓝图照进了现实，“三链一群”产业布局构建成型，省市各级领导对三友的支持力度非常大，三友的发展势能前所未有，我们的未来是光明的、可期的。大家应当带头坚定信心信念，善于把压力转化为产业升级、改革创新、效益攻坚的切实举措。各位劳模提出的一系列建议水平高、质量优、成色足，深刻践行了“两新一高”的发展思路，非常宝贵。未来，集团将一如既往地给大家创造平台、创造机会，希望各位劳模带头树立工业情怀、工业信仰，胸怀三友，发扬跃马扬鞭、万马奔腾、马不停蹄精神，围绕创新发展，继续献计献策、实干担当，推动企业在市场经济的浪潮中永远向前。
　　王春生同时要求，党政工团齐发力，加大对劳模的宣传力度，在全集团营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才的鲜明导向，加强对劳模的关心关爱，关心劳模的家庭和生活，让劳模家人共享集团发展成果。
　　最后王春生鼓励广大劳模珍惜来之不易的荣誉，立足岗位奋发进取，再立新功、再创佳绩，为集团高质量发展作出更大贡献。
风正帆悬乘势进，云开日耀启新程。1月27日，三友集团召开五届五次职工代表大会暨2025年度总结表彰会，党委书记、董事长王春生代表集团班子向大会作报告，深刻总结2025年及“十四五”期间工作成绩，科学部署2026年及“十五五”期间重点任务，号召全体干部职工更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在省委、省政府和省国资委的正确领导下，稳中求进，提质增效，全力做好发展新质生产力典型代表，奋力开创高质量发展新局面。
　　集团、股份班子成员，2025年度劳动模范、先进单位、集体和先进工作者及职工代表等700余人参加会议。
　　一年一度的职代会，是三友凝心聚力、决胜未来的大事。会场外，职工代表有序列队集结，满怀激情准备入场，发展成果及先模人物事迹展板吸引人驻足观看。会场内，气氛庄重热烈，主席台正中的巨大三友标志和十面红旗交相辉映，“稳中求进 做发展新质生产力典型代表”“提质增效 奋力开创高质量发展新局面”的红色标语催人奋进。
　　上午9时许大会开幕，全体起立，奏唱国歌。
　　大会对2025年度劳动模范、先进单位、集体及个人进行了表彰，集团领导班子为先模代表颁奖。
　　在热烈的掌声中，集团党委书记、董事长王春生作了题为《稳中求进 提质增效 奋力开创高质量发展新局面》的工作报告。
2025年工作回顾
　　报告充分肯定2025年工作成绩，指出，2025年是集团发展史上很不平凡的一年。面对错综复杂的外部环境和艰巨繁重的发展任务，三友集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，认真落实省委、省政府和省国资委工作要求，以“争做发展新质生产力典型代表”为目标，全面实施“三转”战略，持续深化对企业发展规律的认识，以苦练内功应对外部挑战，以实干担当赢得发展主动，重点项目全面落地，科技创新成果丰硕，经济运行稳中有进，国企改革成效显著，党建引领坚强有力，集团各项工作实现向新向优发展，“十四五”圆满收官。特别是过去一年，我们合力保发展、上级领导高度评价，我们全力抓产业、项目建设突飞猛进，我们奋力抓管理、效益指标跑赢大市，我们大力促改革、圆满完成改革任务，我们致力兴科技、创新动能持续释放，我们聚力强党建、担当实干底色鲜明。

　　回望极不寻常的“十四五”，报告深刻总结出“党的领导是事业的保证、‘三转’战略是制胜的根本、产业转型是发展的核心、科技创新是企业的未来、实干付出是成功的关键、万名职工是最大的财富”等宝贵经验，并客观分析指出集团在产业接续、效益接力等方面存在的问题。
2026年工作安排
　　“十五五”总体发展思路是：完整准确全面贯彻新发展理念，加快构建新发展格局，坚持稳中求进工作总基调，坚定不移实施“三转”战略，以“争做发展新质生产力典型代表”为总体目标，以智能化、绿色化、融合化为发展方向，聚焦主责主业，推进“三链一群”产业扩容升级；聚焦质量效益，强化价值创造、深化精益运营；聚焦内部改革，优化资源配置、提升治理效能；聚焦创新驱动，增强高质量科技供给、实现引领式跨越，推动集团发展实现质的有效提升和量的合理增长，努力建设世界一流的新材料新能源高科技企业。
　　2026年指导思想是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，完整准确全面贯彻新发展理念，积极服务和融入新发展格局，落实省委、省政府和省国资委工作要求，按照“保效益、促发展、强创新、防风险”十二字方针，坚持稳中求进、提质增效，着力推动产业向高延伸、科技向新突破、管理向细优化、党建向实引领，坚决打赢产业接续、效益接力“两大战役”，争做发展新质生产力典型代表，奋力开创高质量发展新局面。
　　报告指出，今年要重点做好以下工作：一是产业向高延伸，厚植发展新优势。持续完善“三链一群”产业布局，在穿越周期中巩固扩大发展优势，催生新质生产力，开辟增长“第二曲线”。布局新兴赛道，加快高端电子化学品二期、浓海水资源综合利用二期、精细化工二期、硅基下游产业园等项目建设，推进电池级碳酸钠产业链项目建设。激活数字动能，打造热电配煤燃烧等“人工智能+”示范应用场景，力争各公司全部建成智能工厂，培育电子化学品公司建设国家卓越级智能工厂，建设“智慧三友”。践行绿色转型，推进1.2GW光伏项目，攻关盐泥固碳等绿色低碳技术，实施化纤环境治理等环保项目，推广碱渣工程化、资源化利用，让生态“绿”变成口袋“金”。二是管理向细优化，释放发展新活力。做规模转向做质量，用高质量换取高效益，实现内涵式增长。扩大增量，推动经营转型。深化产品经营，推进供应降本，防范经营风险，不断提升经营创现能力。做优存量，优化管理体系。加强精益管理，强化经济运行，抓实“现金为王”，推动管理下沉，推行降本增利、提质增品、考核增效“三增行动”。激活变量，深化改革赋能。优化治理体系，提升资产价值，挖掘“人才效益”，提高全员劳动生产率。三是科技向新突破，塑造发展新动能。坚持把科技创新作为不竭动力，做到“加大投入，筑牢创新根基；深化合作，加速成果转化；聚才引智，打造创新沃土”，用技术升级推进产业升级，用科技突破推动效益突破。四是党建向实引领，凝聚发展新共识。要充分认识到精神关乎成败、态度决定高度、作风塑造企风，新一年要充分发扬跃马扬鞭的精神，拿出万马奔腾的态度，展现马不停蹄的作风，围绕中心抓党建，抓好党建促发展，提升幸福感，办好贴心事。
　　集团总经理、党委副书记李建渊主持会议，集团副总经理周金柱宣读《关于表彰2025年度先进单位、先进集体、劳动模范及先进工作者的决定》。2025年度劳动模范代表向全体干部职工发出贯彻落实工作报告精神，推动集团高质量发展再上新台阶的倡议。

　　职工代表对报告进行了分团审议并一致通过。职工代表认为，集团党委书记、董事长王春生所作的工作报告，目标具体、路径清晰，是三友阔步迈向“十五五”新征程的“风向标”和全体干部职工团结奋斗的“动员令”。大家纷纷表示，要进一步学习贯彻落实好报告精神，弘扬新风正气，凝聚干事合力，拿事当事、用心干事，为推动集团做发展新质生产力典型代表贡献更大力量。